5.12 L’hygiène au travail
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La réglementation demande de rechercher de meilleures conditions de travail, car celles-ci amélioreront la productivité mais aussi l’ambiance sociale de l’entreprise.
Parmi les conditions de travail, on compte l’hygiène au travail.
L’hygiène au travail comporte des obligations pour l’employeur, par exemple :
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des locaux mis à la disposition des salariés adaptés pour leur utilisation (sanitaires, vestiaires, restauration, local de pause) ;
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des équipements appropriés tels les EPI (Équipement individuel de protection), les EIF (Équipement individuel de flottaison)
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